Director/a casal d’estiu a Sant Just Desvern

FUNDACIÓ PERE TARRÉS

Respondre el formulari

Fins el 13/06/2024


SALARI: No especificat.

Ubicació Sant Just Desvern (Espanya) / Vacants 1

Resum
T’agradaria divertir-te treballant aquest estiu?

Des de la Fundació Pere Tarrés cerquem un/a director/a de lleure per treballar a un casal d’estiu situat a Sant Just Desvern.

Què faràs?

  • Liderar la planificació de l’activitat dels Casals d’Estiu: definició dels objectius educatius, programació de les activitats, preparació dels materials,… a partir del projecte pedagògic genèric.
  • Vetllar per la bona realització de les activitats.
  • Dinamitzar l’avaluació de l’activitat i fer-ne els informes corresponents.
  • Preparar i dinamitzar les reunions de preparació amb l’equip de monitors.
  • Controlar la correcta alimentació dels participants en casos específics (dietes, celiacs, etc.).
  • Portar el control de tota la documentació de l’activitat: (resguards de lloguer de casa, autocar i altres; notificació d’activitat, inscripcions dels participants etc.).
  • Vetllar pel desenvolupament de l’activitat, l’acompliment la programació prevista i el bon funcionament del treball educatiu per tal d’assolir els objectius previstos.
  • Controlar i fer el seguiment de les incidències dels participants.
  • Mantenir-se en contacte periòdic amb el coordinador de les colònies.

Què oferim?

  • Temporalitat del 25/06 al 26/07 (Incorporació una mica abans per gestionar la coordinació del casal)
  • Horari de dilluns a divendres de 9h-17h.
  • Contracte fix-discontinu.

Tindràs l’oportunitat d’educar a través del joc i dinàmiques relacionades amb la temàtica mencionada.
Si tens el títol de director/a de lleure i t’interessaria treballar amb nosaltres aquest estiu… És el moment, no ho dubtis i apunta’t a l’oferta!

T’estem esperant per a què els infants i joves gaudeixin del millor estiu!

Requisits
Quin perfil cerquem?

  • Director/a de lleure amb titulació.
  • Director/a amb experiència mínima d’1 any en el món del lleure.
  • Disponibilitat per treballar en les dates indicades a l’oferta.
  • Disposar del certificat negatiu de delictes sexuals.
Ves al contingut