Coordinadora Fundació Coop57
FUNDACIÓ COOP57
Enviar CV a fundacio@coop57.coop
Fins el 17/09/2023
SALARI: 27.285 € anuals.
Objectiu general del lloc de treball: Coordinar i liderar el desenvolupament estratègic de la Fundació Coop57, conjuntament amb la Cooperativa Coop57.
Responsabilitats:
- Generar espais de debat, reflexió i presa de decisions, del Patronat de la Fundació i altres espais col·lectius.
- Dissenyar, executar i fer seguiment del pla de treball anual de la Fundació, aquest haurà de respondre al desenvolupament dels 4 àmbits estratègics: exclusió social, lluites laborals populars, transició energètica i ruralitat.
- Dissenyar, coordinar i executar l’estratègia de captació de recursos, que permeti l’increment de la base de donants de la Fundació.
- Coordinar l’estratègia de comunicació adaptada a les necessitats de visibilització i projecció de la Fundació.
- Treballar conjuntament amb col·lectius i entitats de l’entorn Coop57
Competències:
- Persona resolutiva i autònoma tenint en consideració la governança de la Fundació.
- Capacitat de coordinació i treball amb equips multidisciplinaris.
- Capacitat organitzativa i de planificació.
- Habilitats comunicatives i relacionals.
- Visió sistèmica i estratègica.
Requisits:
- Experiència en planificació i coordinació de projectes sociocomunitaris.
- Experiència en captació de recursos.
- Nivell avançat de castellà i català oral i escrit.Domini de competències ofimàtiques.
- Vinculació amb projectes de l’economia social i solidària i/o moviments socials.
- Compromís amb la missió, visió i valors de Coop57.
Es valorarà:
- Experiència en planificació estratègica d’entitats.
- Coneixements pràctics del sector de les fundacions socials.
- Coneixements en estratègies comunicatives i campanyes de captació.
- Experiència en generació de continguts i gestió de xarxes socials.
- Competències d’anglès, i altres llengües pròpies on l’entitat té activitat (euskera, galego)
- Disponibilitat per a viatjar.
Condicions laborals:
- Jornada completa a 40h.
- Contracte de 6 mesos. Prèvia avaluació, possible transformació en contracte indefinit.
- Horari flexible amb possibilitats de teletreballar (en funció de l’organització col·lectiva)
- Incorporació immediata.
Les persones interessades tenen fins al 17 de setembre per a enviar el currículum i carta de motivació.