Identificació del lloc de treball

• Tècnic/a de sensibilització i implementació d’activitats per promoure la interculturalitat.

Descripció del lloc de treball

• La Fundació Bayt al-Thaqafa precisa de professionals que vulguin recolzar la missió de l’entitat: d’una banda, acollir les persones migrades des del reconeixement de la dignitat  i defensar l’exercici dels drets. De l’altra, contribuir a la promoció de la igualtat de tracte i la no discriminació.
• La persona contractada entrarà a formar part del Departament d’interculturalitat i comunicació, que s’encarrega de promoure la interculturalitat i el diàleg interreligiós i de dur a terme accions per la defensa de la igualtat de tracte i la no discriminació.
• La persona que s’incorpori a l’equip haurà de dissenyar i implementar un programa formatiu i de sensibilització en matèria d’interculturalitat i igualtat de tracte i no discriminació, principalment adreçades a la comunitat educativa, i també a població general. A més, s’encarregarà de desenvolupar activitats culturals que posin en valor la diversitat de sabers, epistemologies, expressions creatives, etc., presents a la societat. Aquestes activitats transdisciplinàries tindran com a objectiu fomentar el debat positiu entorn la interculturalitat i generar espais de referencialitats compartides. També haurà de realitzar informes de seguiment i d’avaluació de l’execució dels projectes. La persona serà encarregada de representar l’entitat en les plataformes i xarxes que es consideri adient.
• Treballar a la Fundació Bayt al-Thaqafa és una gran oportunitat per aprendre i conviure amb la diversitat cultural i per contribuir a construir una societat intercultural.
• La Fundació Bayt al-Thaqafa està compromesa amb la diversitat i la igualtat d’oportunitats. Per garantir una millor representativitat dins de l’entitat, es valoraran positivament les candidatures de perfils infrarepresentats.

Principals responsabilitats i funcions

• Dissenyar i implementar un programa de sensibilització i formatiu en matèries d’interculturalitat i d’igualtat de tracte.
• Conceptualitzar i executar activitats culturals amb perspectiva intercultural obertes a la ciutadania.
• Vetllar per la correcta execució dels projectes i vetllar per la seva correcta execució.
• Redactar memòries tècniques.
• Participar en el disseny, avaluació i seguiment de les subvencions del projecte.
• Participar en reunions i coordinar-se amb altres programes i serveis de l’entitat.
• Representar l’entitat en xarxes i plataformes.

Aptituds, coneixements i competències requerides

• Grau/llicenciatura en Antropologia, Sociologia.
• Formació o experiència en gestió cultural.
• Es valorarà formació o coneixements en cultures àrab i Islam.
• Es valorarà coneixement sobre el teixit cultural i associatiu de la ciutat.
• Coneixements sobre Drets humans i compromís amb la seva defensa i amb l’antiracisme.
• Nivell alt de català i castellà.
• Habilitats de treball en equip.
• Actituds i habilitats socials i de comunicació
• Capacitat de planificació, organització, polivalència, adaptació i resolució ràpida d’incidències.
• Orientació a la qualitat.
• Nivell avançat d’ofimàtica
• Identificació i afinitat amb els valors de la Fundació Bayt al-Thaqafa.

Condicions laborals

• Contractació: fins desembre 2025.
• Dedicació: jornada parcial (30 h/set.)
• Distribució horària: matí i tarda.
• Incorporació: immediata.
• Lloc de treball: Barcelona.

Dades de contacte

• Data límit de recepció de CV: 28 de febrer 2025.
• Enviar sol·licituds a roger.boncompte@bayt-al-thaqafa.org indicant a l’assumpte: Tècnic/a de sensibilització i gestió cultural.